Apport personnel
Droits d'entrée
Nombre d'implantations

Service de mise en relation gratuit et sans engagement

Les franchiseurs, responsables du développement sont attentifs à la qualité de votre candidature : soyez clairs, motivez votre projet et renseignez bien les champs demandés.

Votre profil

Votre projet

Ces informations sont importantes car elles vont nous permettre de transmettre, ou non, votre dossier vers le(s) franchiseur(s) en fonction des différents critères imposés par l'enseigne. Soyez précis.

* Champs obligatoires



Présentation du concept
 

Découvrir l'enseigne OZÉO CUISINES

OZÉO Cuisines est un réseau de cuisinistes en activité depuis 2016, qui s'adresse aux porteurs de projets souhaitant entreprendre dans le domaine de l'habitat. Il se développe pour cela en licence de marque.

Spécialisé dans la vente et l'aménagement de cuisines, OZÉO Cuisines se démarque des cuisinistes classiques avec ses magasins uniques et son concept novateur. Il se caractérise par une ambiance chaleureuse et des espaces lumineux et aérés.

La méthode de vente de l'enseigne allie transparence et convivialité. Le parcours client est précis et les espaces sont bien définis. De plus, l'accueil des magasins se trouve au centre pour permettre au client de découvrir l'offre de l'enseigne en toute liberté.

Les bureaux vendeurs, l'innovation du réseau :

> Dernière étape du parcours client.

> Permet des échanges conviviaux.

> Le client et le vendeur sont l'un à côté de l'autre et non l'un devant l'autre.

> Permet la visualisation des futures cuisines en 3D sur un écran.

 

OZÉO Cuisines, un concept rentable :

> Un investissement de 200.000 euros hors pas de porte.

> 50.000 euros d'apport personnel.

> Un chiffre d'affaires moyen de 1.300.000 euros.

> Un effectif de 4 personnes.

> 0 stock.

 

Formation des nouveaux licenciés :

> 5 semaines de formation au sein du centre de formation.

> Maîtrise des méthodes de vente, le logiciel de conception, les produits et l'électroménager.

 

Accompagnement des nouveaux licenciés :

> Aide pour la recherche du local et la négociation du bail.

> Aide pour la rédaction du business plan et les démarches financières.

> Aide au recrutement des collaborateurs.

> Présence lors des travaux et l'aménagement du local.

> Présence et assistance lors des premières semaines d’activité.

 

Profils recherchés :

> Des candidats dynamiques, avec du leadership et le sens du contact.

> Des candidats motivés.

> Avoir une expérience commerciale ou managériale.

 
Les grandes dates
 
Création réseau:
Lancement franchise :
Nbr de franchisés :
2016
2016
8
 
Conditions d'accès au réseau
 
  • Droits d'entrée :
    16 800 €
  • Apport personnel :
    50 000 €
  • Redevance fonctionnement :
    3.5 % du CA HT
  • Royalties :
    0
  • Redevance publicitaire :
    2 % du CA HT
  • Investissement global :
    200 000 €
  • CA réalisable aprés 2 ans :
    1 300 000€
  • Surface moyenne :
    N.C

 

 


Profil du candidat :
 

 

 
Historique: